Assunzione disabili

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Le aziende possono usufruire di sgravi contributivi assumendo lavoratori in possesso dei requisiti indicati in tabella

1 ASSUNZIONE DI LAVORATORI DISABILI

(riferimenti normativi: Art. 13 Legge 68/1999)

ASSUNZIONI AGEVOLATE PER LE IMPRESE

Le aziende possono usufruire di sgravi contributivi assumendo lavoratori in possesso dei requisiti indicati in tabella

1 ASSUNZIONE DI LAVORATORI DISABILI

(riferimenti normativi: Art. 13 Legge 68/1999)

 

Quali lavoratori?

Lavoratori disabili con % invalidità superiore al 50%.

Lavoratori disabili con % invalidità da 67% al 79%.

Lavoratori disabili con % invalidità superiore al 79%.

Quali aziende?

Tutte le aziende.

Quali agevolazioni ed incentivi?

Le aziende possono usufruire (art.13 legge 68/99) delle seguenti agevolazioni:

– fiscalizzazione totale, per la durata massima di otto anni, dei contributi previdenziali e assistenziali per ogni lavoratore disabile assunto con riduzione della capacità lavorativa superiore al 79%; la stessa fiscalizzazione è prevista per l'assunzione di lavoratori con handicap psichico e intellettivo, indipendentemente dalla percentuale di invalidità

– fiscalizzazione parziale, nella misura del 50% per la durata massima di cinque anni, dei contributi previdenziali e assistenziali per ogni lavoratore disabile assunto con riduzione della capacità lavorativa compresa tra il 67% e il 79%

– rimborso forfetario parziale per le spese necessarie alla trasformazione del posto di lavoro al fine di renderlo adeguato alle possibilità operative dei disabili con riduzione della capacità lavorativa superiore al 50%, il rimborso riguarda anche interventi per la rimozione di barriere architettoniche o l'apprestamento di tecnologie di telelavoro.

Tabella di sintesi:

SGRAVI PER ASSUNZIONE DISABILI L.68/99

LAVORATORI

INCENTIVI

TIPO DI RAPPORTO

RIFERIMENTO NORMATIVO

Lavoratori disabili con % invalidità superiore al 50%. Rimborso forfettario parziale per adeguamento posto di lavoro del disabile Tempo indeterminato Legge n.68/99 art.13 c.1 lett.C
Lavoratori disabili con % invalidità dal 67% al 79%. Sgravi contributivi previdenziali ed assistenziali al 50% per 5 anni Tempo indeterminato Legge n.68/99 art.13 c. 1 lett.B
Lavoratori disabili con % invalidità superiore al 79%. Sgravi contributivi previdenziali ed assistenziali al 100% per 8 anni Tempo indeterminato Legge n.68/99 art.13 c. 1 lett.B

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